Innovativ und agil handeln

War früher die Größe eines Unternehmens ein zentraler Erfolgsfaktor ist es nun auch die Fähigkeit, Gewohntes immer wieder zu hinterfragen. Nur, wer innovativ und kundenorientiert denkt und agil handelt, gewinnt. Doch Agilität und Innovationskraft fallen nicht vom Himmel. Sie müssen in einer Organisation verankert werden und wachsen. Und sie müssen vor allem eines: Messbare Ergebnisse produzieren.


Ein vertrautes Gefühl

Wie lernen Kinder? Indem sie neugierig sind. Indem sie schauen, hören, ausprobieren, hinfallen und wieder aufstehen. Sie erzielen also messbare Ergebnisse. Agilität und der Wunsch, etwas Neues auszuprobieren, sind uns offenbar in die Wiege gelegt. Als Erwachsene tun wir uns jedoch erstaunlich schwer, diese von uns selbst so gründlich erprobten Verhaltensmuster wieder abzurufen.


Vorhandene Kräfte wirksam bündeln

Wir sind überzeugt: Dort, wo Menschen gemeinsam arbeiten, ist reichlich Agilität und Innovationskraft vorhanden. Unsere Leistungen zielen darauf ab, diesen Schatz zu heben, der in Ihrem Unternehmen schlummert. Gleichzeitig wissen wir, dass Agilität und Innovationsfreude in die richtigen Bahnen gelenkt werden müssen. Schließlich wollen Sie am Ende Ergebnisse produzieren, die Sie weiterbringen.


Frische Methode für erfolgreichen Innovationsprozess

Der Innovationsprozess scheitert oftmals an der Umsetzung der Ideen in die Praxis. Die Methode von ADG-Individual treiben Innovationen voran und helfen, Innovationshindernisse zu überwinden. Die Angebote von ADG-Individual vereinen das Beste aus beiden Welten: Agilität und Innovationskraft werden mit der Erfahrung und der Kompetenz genossenschaftlich geführter Unternehmen verknüpft. So befähigen wir Sie, mit unseren Methoden wie Learning Journey , der GENO-Innovation-Kick-Box oder der Innovationswerkstatt.


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Martin Greff

B. A.
Bereichsleiter
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Jens Brandes

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