Coaching-Hotline für Führungskräfte

Die Coaching-Hotline für Führungskräfte ist ein Angebot der ADG in Kooperation mit HumanProtect Consulting (HPC).

Das Konzept – Unterstützung in herausfordernden Situationen

Führungskräfte sind heute stark gefordert: Oft arbeiten sie im Arbeitsalltag nach der Devise „höher, schneller, weiter“. Unter den Voraussetzungen der heutigen Hochleistungsgesellschaft, der zunehmend komplexen Arbeitswelt und ihrem ständigen Wandel müssen Führungskräfte viel bewältigen. Es gilt, immer höhere fachliche Anforderungen zu erfüllen, um anspruchsvolle Unternehmensziele zu erreichen, Menschen zu entwickeln und deren intrinsische Motivation freizusetzen. Hinzu kommt, dass immer mehr Menschen mental belastet sind – psychische Erkrankungen stehen bei den Krankschreibungen heute an zweiter Stelle.

Auch wenn Führungskräfte über ein hohes Maß an Selbstreflexion und Selbstmanagement verfügen, gibt es Situationen, in denen ein neutraler Coach wertvolle Unterstützung leisten und damit entlasten kann. Hier setzt die Coaching-Hotline für Führungskräfte an, mit der die ADG und HPC eine neue Möglichkeit der schnellen, unkomplizierten und absolut vertraulichen Beratung schafft.

Gemeinsam mit erfahrenen Psychologen können Führungskräfte persönliche und führungsbezogene Herausforderungen besprechen, neue Perspektiven entwickeln und Lösungsschritte erarbeiten.

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Bei diesen Themen hilft die Coaching-Hotline für Führungskräfte:

  • Konflikte im Team zwischen Mitarbeitern und/oder Vorgesetzten
  • Vorbereitung auf schwierige / problematische Gespräche (auch im privaten Bereich)
  • Umgang mit mental belasteten Mitarbeitern (private Probleme, Burnout und andere psychische Erkrankungen)
  • Suchtproblematiken von Mitarbeitern
  • Psychische und gesundheitliche Probleme, von denen die Führungskraft selbst betroffen ist
  • Burnout-Prävention für Führungskräfte

Das Leistungsangebot

  • Für Unternehmen

    Als Arbeitgeber bieten Sie mit der Hotline Ihren Führungskräften die Möglichkeit, herausfordernde Situationen aus dem beruflichen oder privaten Alltag konkret zu bearbeiten und Auswege zu finden. Sie stärken die Handlungsfähigkeit ihrer Führungskräfte und tragen mit dem Angebot dazu bei, psychische und gesundheitliche Folgebelastungen zu verhindern oder zu reduzieren und ein gutes Arbeitsklima zu schaffen.

  • Für Führungskräfte

    Entscheidet sich Ihr Unternehmen dafür, die Coaching-Hotline ihren Führungskräften anzubieten, können Sie jederzeit und anonym die Beratung in Anspruch nehmen. Sie wählen die Hotline der ADG und werden an die Berater von HPC vermittelt. Sie müssen lediglich ein Codewort nennen, um die Beratung in Anspruch nehmen zu können. HPC vereinbart mit Ihnen einen Beratungstermin nach Wunsch – egal ob tagsüber, abends oder am Wochenende.

Das Preismodell

Als Unternehmen bezahlen Sie eine Jahrespauschale, um in Abhängigkeit der Anzahl der Führungskräfte in Ihrem Unternehmen, über ein Kontingent an Beratungsstunden zu verfügen. Sollte das Beratungskontingent erschöpft sein, werden die anfallenden Stunden verursachungsgerecht abgerechnet.

Preisbeispiele

  • Unternehmen mit bis zu 10 Führungskräften zahlen pro Jahr 920 Euro (inkl. 5 Beratungsstunden)*
  • Unternehmen mit bis zu 20 Führungskräften zahlen pro Jahr 1.840 Euro (inkl. 10 Beratungsstunden)*

Die Preise für größere Unternehmen können Sie gerne bei uns erfragen.

*Darüber hinausgehende Beratungsstunden werden mit einem Stundensatz von 184 Euro abgerechnet.


Die Alleinstellungsmerkmale

  • Datenschutz und Vertraulichkeit

     Für eine vertrauliche Beratung spielt der Datenschutz eine besonders wichtige Rolle. Ihr Vertragspartner ist die ADG. Die ADG übermittelt an HPC keine Kundeninformationen, sondern lediglich ein Codewort. Die Führungskräfte aus Ihrem Hause rufen bei der ADG an und werden an HPC weitergeleitet. Bei HPC müssen Ihre Führungskräfte lediglich das festgelegte Codewort angeben. Der Name der Führungskraft oder des Unternehmens müssen bei der Beratung nicht genannt werden. HPC wiederum übermittelt die abgerufenen Kontingente auf Basis der Codewörter. So gewährleisten wir absolute Anonymität.

    Zusätzlich unterliegen die Psychologen von HPC der gesetzlichen Schweigepflicht. In keinem Fall werden personenbezogene Daten übermittelt.

  • Der Nutzen für Ihr Unternehmen

    Mit der Coaching-Hotline geben Sie Ihren Führungskräften Hilfe zur Selbsthilfe. Ungelöste Probleme belasten, binden Potenzial und erzeugen Stress. Das hat negative Auswirkungen auf die Führungskraft, das Team und damit auch auf Ihr Unternehmen. Eine schnelle, unkomplizierte und kompetente Unterstützung kann zur Lösung beitragen und Entlastung schaffen, so dass die Leistungsqualität und Leistungsfähigkeit Ihrer Führungskräfte erhalten bleibt.

  • Qualifizierte Coaches

     Alle Psychologen in der Beratung von HPC verfügen über Erfahrungen in der Managementberatung und unterziehen sich regelmäßigen Supervisionen.

Weitere Informationen zur Coaching-Hotline in unserem Video mit HPC-Geschäftsführerin Karin Clemens und Dr. Christoph Stumm von der ADG

Ihr ADG-Ansprechpartner

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Dr. Christoph Stumm

Dipl.-Betriebswirt (FH), Teamleiter

Tel.: 02602 14 -197
E-Mail: christoph_stumm@adgonline.de


Ihr HPC-Ansprechpartner

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Karin Clemens

Diplom-Psychologin und Geschäftsführerin von HPC

Tel.: 0221 379993-11
E-Mail: clemens@humanprotect.de

Sie interessieren sich für die Coaching-Hotline für Führungskräfte? Sprechen Sie uns gerne an!

Gerne stellen wir Ihnen die Leistungen im Detail persönlich vor und erstellen ein Angebot für Ihr Unternehmen.